今年以来，皇冠足球比分全面贯彻落实省上“三个年”活动，创新举措、主动作为，持续优化营商环境，全面提升招商引资实效，助推县域经济高质量发展。

一是“准”字当先，提高工作成效。以十大产业链为招引方向，瞄定重点区域，利用各种平台，积极开展精准招商活动。抓好招商选资，建立目标企业清单，做好主动对接，在招大引强上寻求突破。推进以商招商，密切联系重点企业，及时摸排投资线索，积极引进关联产业，加粗延长产业链条。加强队伍建设，组织4支招商小分队，每月外出招商不少于10天，在京津冀、长三角、珠三角、成渝圈、武汉及西安等重点区域设立驻点招商机构，选聘重点区域“招商大使”15名、县域“招商特使”13名，全力助推招商引资工作提质增效。

二是“合”字聚力，形成工作合力。围绕十大产业链，将产业链相关资源目标招引企业和在外乡党等集结成册，精心编印《皇冠足球比分十大产业链招商引资目标企业清单》，重点解决招什么、去哪里招的问题。将近三年来我县出台的相关招商支持扶持政策梳理成册，精心编印《皇冠足球比分招商引资政策汇编》，重点解决外出招商谈判时的政策依据，解决拿什么招的问题。坚持每月向产业链牵头部门及相关单位发布招商信息，做到有的放矢，不断提升招商引资工作的精度和准度。

三是“创”字突破，拓宽工作视野。积极探索产业引导基金招商和投行思维招商，加大与秦创原和南京雨花台区科创中心等科研基地的对接力度，做好科研转化成果落地对接，设立飞地经济和飞地园区，实现研发在外、园区落地建设的局面。编制招商产业谱系，健全丹凤乡党在全国重点区域联络微信工作群，充分发挥丹凤在外人士的桥梁纽带作用。加大与商协会、专业招商机构合作力度，不断拓展工作的宽度和广度。

四是“制”字为重，强化制度引领。充分利用本年度各类专业节会展会的组织安排，建立招商项目评审、会商机制，规范招商引资工作流程，变招商为选商。强化招商小分队周动态和招商引资月动态制度，将招商对接项目、重点在谈项目、拟签约项目和下月招商外出及时报送县四套班子主要领导和县政府分管领导，及时全面掌握全县招商引资工作动态。坚持“月督查、季通报、半年调度、全年奖惩”机制，严格落实招商引资考核奖惩办法，推动工作提质增效。坚持人才引进机制，狠抓业务培训学习，不断提升招商引资人才队伍素质，进一步夯实招商工作基础。

五是“优”字贯穿，提高服务质量。高度重视营商环境建设，软硬兼施，搭梯架桥，为企业和项目提供最贴心的服务、最暖心的环境。筑牢“硬”支撑，先后出台《皇冠足球比分招商引资服务保障办法》、《皇冠足球比分招商引资十条保障措施》、《皇冠足球比分激励乡党回乡投资十条措施》，在政策范围内给予企业最大程度让利和服务，切实提高企业满意度和投资信心。增强“软”实力，对企业践行“保姆式”服务。从项目论证到选址、注册、建设、投产等各个环节，实行专人全程跟踪服务，把“店小二”服务意识贯穿于招商引资全过程。